Balçova Belediye Başkanı Onur Yiğit: “İki farklı kategoride iki ayrı final başarısı ama bizim için tek bir gurur var: Balçova”

Balçova Belediyesi, Avrupa Sosyal Hizmet Ödülleri’nde iki ayrı kategoride finale yükseldi. Engelsiz Kafe İstihdam Yolu Modeli engellilik ve erişilebilirlik alanında finalist olurken, Balçova Belediye Başkanı Onur Yiğit de Turunç Projesi kapsamında ortaya koyduğu yerel yönetim yaklaşımıyla Liderlik Ödülü finalistleri arasına girdi. Final süreci 19-20 Kasım 2026 tarihlerinde Roma’da gerçekleştirilecek.

Eylül 8, 2026 - 12:42
Balçova Belediye Başkanı Onur Yiğit: “İki farklı kategoride iki ayrı final başarısı ama bizim için tek bir gurur var: Balçova”

Balçova Belediyesi, sosyal belediyecilik kapsamında yürüttüğü çalışmalarla Avrupa Sosyal Hizmet Ödülleri’nde iki ayrı kategoride finale kaldı. Belediyenin hayata geçirdiği Engelsiz Kafe İstihdam Yolu Modeli, “Sosyal Hizmetlerde Engellilik ve Erişilebilirlik” alanında finalistler arasına girerken, Balçova Belediye Başkanı Onur Yiğit ise Turunç Projesi ile ortaya koyduğu yerel yönetim yaklaşımı kapsamında Liderlik Ödülü’ne finalist gösterildi.

Böylece Balçova Belediyesi, Avrupa çapında sosyal hizmet uygulamalarının değerlendirildiği organizasyonda hem kurumsal bir projeyle hem de belediye başkanlığı düzeyindeki liderlik kategorisiyle final sürecine katılma hakkı elde etti.

ENGELSİZ KAFE İSTİHDAMA AÇILAN BİR YOLA DÖNÜŞTÜ

Balçova Belediyesi öncülüğünde geliştirilen Engelsiz Kafe İstihdam Yolu Modeli, engelli bireylerin çalışma hayatına katılımının önündeki yapısal engellerin azaltılmasını ve kalıcı istihdam olanaklarının geliştirilmesini hedefleyen yapısıyla finale yükseldi.

Proje kapsamında uygulamalı iş yeri eğitimi, beceri geliştirme, belgelendirme, güvenceli istihdam ve uzun vadeli çalışma olanakları aynı sistem içerisinde bir araya getiriliyor. Modelle, engelli bireylerin iş gücüne kalıcı biçimde katılımının desteklenmesi ve sosyal hizmet çalışmalarının üretim ile istihdam süreçleriyle buluşturulması amaçlanıyor.

Bölge genelinde uygulanabilecek ölçeklenebilir bir yapıya dönüştürülen model kapsamında, 2030 yılına kadar doğrudan sağlanan istihdamın üç katına çıkarılması hedefleniyor. Balçova’da uygulanan Engelsiz Kafe modelinin bu yönüyle ilçenin sınırlarını aşabilecek bir istihdam modeli haline getirilmesi planlanıyor.

TURUNÇ PROJESİ LİDERLİK FİNALİNE TAŞIDI

Balçova’nın Avrupa Sosyal Hizmet Ödülleri’ndeki ikinci finalistliği ise projeler kategorisinden bağımsız değerlendirilen Liderlik Ödülü alanında geldi.

Balçova Belediye Başkanı Onur Yiğit, Turunç Projesi’nin oluşturduğu sosyal fayda, vatandaşların yaşamına sağladığı katkı ve proje kapsamında ortaya konulan yerel yönetim yaklaşımıyla Liderlik Ödülü finalistleri arasına girdi.

Turunç Projesi kapsamında Balçova’nın simgelerinden turunçların değerlendirilerek üretime, paylaşıma ve toplumsal faydaya dönüştürülmesi amaçlandı. Projeyle kentte bulunan yerel kaynakların değerlendirilerek yeniden kent yaşamına kazandırılmasına yönelik bir model ortaya konuldu.

YİĞİT: “BU GURUR BALÇOVA’NIN”

İki kategoride elde edilen finalistliği değerlendiren Balçova Belediye Başkanı Onur Yiğit, başarının Balçova’da birlikte yürütülen belediyecilik çalışmalarının sonucu olduğunu belirtti.

Yiğit, “Balçova’dan yola çıkan iki ayrı başarının Avrupa’da karşılık bulması bizim için tarifsiz bir gurur. Engelsiz Kafe İstihdam Yolu Modelimizle engelli bireylerin çalışma hayatında daha güçlü, kalıcı ve güvenceli bir şekilde yer alabilmesinin önünü açıyoruz. Bugün bu modelin Avrupa’nın önemli sosyal hizmet projeleri arasında finale kalması, doğru bir yolda ilerlediğimizin çok kıymetli bir göstergesi.” dedi.

Liderlik Ödülü finalistliğini de değerlendiren Yiğit, “Turunç Projemizle Balçova’nın kendi değerinden yine Balçova’ya fayda sağlayan bir model oluşturduk. Kentimizin kaynaklarını koruyan, değerlendiren ve toplumsal faydaya dönüştüren bir anlayışla hareket ettik. Bu çalışmanın beni Liderlik Ödülü’nde finale taşıması elbette çok değerli ancak ben bu başarıyı kişisel bir başarı olarak görmüyorum. Çünkü Balçova’da attığımız her adımın arkasında büyük bir emek, güçlü bir ekip ve kentimize duyduğumuz ortak sevda var.” ifadelerini kullandı.

“İKİ AYRI FİNAL TEK BİR BALÇOVA GURURU”

Avrupa Sosyal Hizmet Ödülleri’ndeki iki finalistliğin kendilerine daha fazla sorumluluk yüklediğini ifade eden Yiğit, Balçova’da sosyal belediyecilik alanında yeni modeller geliştirmeyi sürdüreceklerini kaydetti.

Yiğit, “Biri belediyemizin ortaya koyduğu Engelsiz Kafe İstihdam Yolu Modeli’nin başarısı, diğeri Turunç Projemizle ortaya koyduğumuz yönetim anlayışının gördüğü değer. İki farklı kategoride, iki ayrı final başarısı ama bizim için tek bir gurur var: Balçova. Kentimizin adını Avrupa’da böylesine güçlü bir şekilde duyurmaktan büyük mutluluk duyuyoruz.” dedi.

Balçova Belediye Başkanı Yiğit, “Emeği geçen bütün çalışma arkadaşlarıma ve projelerimize sahip çıkan Balçovalılara yürekten teşekkür ediyorum. Biz Balçova için üretmeye, yeni yollar açmaya ve yaptığımız her işi daha ileriye taşımaya devam edeceğiz.” ifadelerini kullandı.

Avrupa Sosyal Hizmet Ödülleri’nin final süreci 19-20 Kasım 2026 tarihlerinde İtalya’nın başkenti Roma’da gerçekleştirilecek. Balçova Belediyesi, Engelsiz Kafe İstihdam Yolu Modeli ile “Sosyal Hizmetlerde Engellilik ve Erişilebilirlik” alanında, Balçova Belediye Başkanı Onur Yiğit ise Liderlik Ödülü kategorisinde final sürecinde yer alacak.

Kaynak: CUMHA - CUMHUR HABER AJANSI