EGİAD Yönetim Kurulu Başkanı M. Kaan Özhelvacı: “Dijital dönüşümün yalnızca takipçisi olmayı yeterli görmüyoruz”

Ege Genç İş İnsanları Derneği (EGİAD), dijital dönüşüm vizyonu kapsamında yenilediği EGİAD D² Mobil Uygulaması’nı ve yapay zekâ destekli EGİAD Üye Asistanı’nı üyeleriyle buluşturdu. İzmir’deki EGİAD Dernek Merkezi’nde 12 Ekim 2026 Pazartesi günü gerçekleştirilen lansmanda, derneğin kurumsal bilgi birikimini dijital teknolojilerle bütünleştiren yeni uygulama tanıtıldı. Programda ayrıca EGİAD ailesine katılan 66 yeni üye için plaket töreni düzenlendi.

EGİAD Yönetim Kurulu Başkanı M. Kaan Özhelvacı’nın ev sahipliğinde gerçekleştirilen toplantıda, üyelerin dernekle ve birbirleriyle iletişimini güçlendirmeyi amaçlayan mobil uygulamanın yenilenen özellikleri, kullanıcı deneyimindeki geliştirmeler ve yapay zekâ entegrasyonu ele alındı.

“Dijital Dönüşümün Yalnızca Takipçisi Olmayı Yeterli Görmüyoruz”

Toplantının açılış konuşmasını yapan EGİAD Yönetim Kurulu Başkanı M. Kaan Özhelvacı, teknolojik gelişmelerin yalnızca şirketlerin iş yapış biçimlerini değil, kurumların çalışma kültürünü ve paydaşlarıyla ilişkilerini de yeniden şekillendirdiğini belirtti.

Dijitalleşmenin verimlilik, rekabetçilik, sürdürülebilirlik ve kurumsallaşma açısından temel bir gereklilik haline geldiğini kaydeden Özhelvacı, yapay zekânın bilgiye erişimden karar alma süreçlerine, kullanıcı deneyiminden kurumsal hafızanın yönetimine kadar birçok alanda belirleyici rol üstlendiğini ifade etti.

EGİAD’ın dijital dönüşüme yaklaşımını değerlendiren Özhelvacı, teknolojik gelişmelerin yalnızca takip edilmesinin yeterli olmadığını, bu teknolojilerin kurumların kendi süreçlerine de uygulanması gerektiğini vurguladı.

Özhelvacı, şunları söyledi:

“Biz EGİAD olarak iş dünyasına dijital dönüşümü ve yapay zekâyı anlatırken, bu dönüşümün yalnızca takipçisi olmayı yeterli görmüyoruz. Bu teknolojileri kendi kurumumuzda da kullanmak, deneyimlemek ve iş dünyasına örnek olmak istiyoruz. Çünkü kurumsallaşmanın önemli unsurlarından biri de kurumun bilgisini kişilerden bağımsız hale getirebilmek, süreçleri sistematik biçimde yönetebilmek ve üyelerine hızlı, doğru ve erişilebilir hizmet sunabilmek.”

EGİAD’ın Kurumsal Hafızası Yapay Zekâ ile Buluştu

EGİAD D² Mobil Uygulaması’nın ilk geliştirildiği günden itibaren üyeler arasındaki iletişimi hızlandırmayı, etkileşimi artırmayı ve derneğin sunduğu olanakları dijital ortamda erişilebilir hale getirmeyi amaçladığını belirten Özhelvacı, yenilenen uygulamayla bu hedeflerin daha ileri taşındığını açıkladı.

Yeni uygulamaya entegre edilen yapay zekâ destekli EGİAD Üye Asistanı’nın, üyelerin derneğe ilişkin bilgi ve içeriklere daha hızlı ulaşmasını sağlamasının hedeflendiğini kaydeden Özhelvacı, kurumsal hafızanın dijital ortamda değerlendirilmesinin önemine dikkat çekti.

Özhelvacı, uygulamanın yeni yapısını şu sözlerle anlattı:

“Mevcut D² yapısını günümüzün ihtiyaçlarına göre yeniledik, kullanıcı deneyimini geliştirdik ve en önemlisi uygulamaya Yapay Zekâ Destekli EGİAD Üye Asistanı’nı entegre ettik. Üyelerimizin EGİAD’a ilişkin bilgi ve içeriklere daha hızlı ulaşmasını sağlayacak bu yapı ile, yıllar içinde oluşan kurumsal bilgi birikimimizi yapay zekâ teknolojileriyle buluşturuyoruz.”

EGİAD Melekleri’nin Yatırım Yaptığı Girişimden Yapay Zekâ Teknolojisi

Yenilenen EGİAD D² Mobil Uygulaması’nın geliştirilmesinde girişimcilik ekosistemiyle kurulan iş birlikleri de önemli rol oynadı.

Mobil uygulamanın yeni versiyonu Astro Dijital tarafından geliştirilirken, yapay zekâ destekli EGİAD Üye Asistanı ise EGİAD Melekleri Yatırım Ağı’nın yatırım yaptığı girişimlerden Skymod tarafından hayata geçirildi.

EGİAD’ın yatırım ekosistemi ile kurumsal dijital dönüşüm çalışmalarının aynı projede buluştuğunu belirten Özhelvacı, bu iş birliğinin dernek açısından özel bir anlam taşıdığını ifade etti.

Özhelvacı, “EGİAD olarak, EGİAD Melekleri Yatırım Ağı kapsamında yatırımcısı olduğumuz bir girişimin teknolojisini bugün kendi kurumsal dönüşümümüzde kullanıyoruz.” dedi.

Dijital Dönüşüm Projesine Katkı Sunan Ekiplere Teşekkür

EGİAD Yönetim Kurulu Başkanı M. Kaan Özhelvacı, projenin hayata geçirilmesinde görev alan yönetim kurulu üyelerine, teknoloji şirketlerine ve dernek çalışanlarına teşekkür etti.

Özhelvacı, başta Yönetim Kurulu üyeleri Cem Elmasoğlu ve Alp Atay olmak üzere çalışma ekibinin katkılarına değindi.

Astro Dijital Kurucusu Emre Acar ve ekibi ile Skymod Kurucuları Oltan Dere ve Gizem Argunşah’ın çalışmalarına dikkat çeken Özhelvacı, dernek bünyesindeki süreçleri yürüten Genel Sekreter Dr. H. İ. Murat Çelik ile bilgi işlem çalışmalarında görev alan Rasih Öztürk ve Enes Bayram’a da teşekkürlerini iletti.

EGİAD Ailesine 66 Yeni Üye Katıldı

Dijital dönüşüm lansmanının ardından gerçekleştirilen Yeni Üye Plaket Töreni’nde, EGİAD ailesine son dönemde katılan 66 yeni üyeye plaketleri takdim edildi.

Törende, EGİAD’ın yalnızca iş insanlarını bir araya getiren bir iletişim ağı olmadığı, aynı zamanda üyelerine liderlik, temsil, proje geliştirme ve kurumsal sorumluluk alanlarında deneyim kazandıran bir yapı olduğu vurgulandı.

Yeni üyelerin dernek çalışmalarına aktif katılımının önemine değinen EGİAD Yönetim Kurulu Başkanı M. Kaan Özhelvacı, üyelik kültürünün yalnızca etkinliklere katılmaktan ibaret olmadığını belirtti.

“EGİAD Bir Liderlik Okulu”

EGİAD’ın uzun yıllardır bir liderlik okulu olarak tanımlandığını hatırlatan Özhelvacı, dernek üyelerinin komisyonlarda görev alarak, projeler geliştirerek ve farklı kurumlarda sorumluluk üstlenerek önemli deneyimler kazandıklarını ifade etti.

Bu birikimin İzmir iş dünyasındaki yansımalarına dikkat çeken Özhelvacı, İzmir Ticaret Odası’nın yeni dönem Yönetim Kurulu’nda üç EGİAD üyesinin görev almasının, derneğin yetiştirdiği liderlerin kent ekonomisindeki etkinliğini gösterdiğini kaydetti.

Özhelvacı, İzmir Ticaret Odası Yönetim Kurulu’na seçilen EGİAD Geçmiş Dönem Yönetim Kurulu Başkanları Cemal Elmasoğlu ve Alp Avni Yelkenbiçer ile Geçmiş Dönem Yönetim Kurulu Üyesi Oğuz Özkardeş’i tebrik etti.

İzmir Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanlığına üçüncü kez seçilen Mahmut Özgener’e de başarı dileklerini ileten Özhelvacı, EGİAD üyelerinin farklı kurumlarda üstlendikleri sorumlulukların iş dünyasına katkı sağladığını belirtti.

“EGİAD’ın Sunduğu Değer Sorumluluk Üstlenmekle Büyüyor”

Yeni üyelerin dernek bünyesindeki komisyonlarda ve projelerde aktif görev almalarını önemsediklerini belirten Özhelvacı, kurumsal gelişimin üyelerin katkılarıyla güçlendiğini vurguladı.

Özhelvacı, “Çünkü EGİAD’ın sunduğu değer, yalnızca etkinliklere katılmakla değil; komisyonlarda görev almakla, fikir üretmekle, projelere katkı sunmakla ve sorumluluk üstlenmekle daha da büyüyor.” ifadelerini kullandı.

EGİAD’ın üyelerine sunduğu olanakların ortak çalışmalar ve sorumluluk paylaşımıyla geliştiğini belirten Özhelvacı, yeni üyelerin de bu süreçlerde aktif rol üstlenmesinin önemine işaret etti.

“Teknolojiyi Merkeze Alırken İnsanı Unutmayan Bir EGİAD”

Konuşmasının sonunda dijital dönüşüm ile güçlü üyelik kültürünün EGİAD’ın geleceğe yönelik vizyonunu tamamlayan iki temel unsur olduğunu belirten Özhelvacı, teknolojik yeniliklerin insan odaklı kurumsal değerlerle birlikte geliştirilmesi gerektiğini vurguladı.

EGİAD’ın kurumsal geleneklerini koruyarak yenilikçi uygulamaları hayata geçirmeye devam edeceğini kaydeden Özhelvacı, konuşmasını şu sözlerle tamamladı:

“Teknolojiyi merkeze alırken insanı unutmayan; güçlü kurumsal geleneklerini korurken yenilikten çekinmeyen bir EGİAD anlayışını hep birlikte geliştirmeye devam edeceğiz.”